–выполнение функций подбора персонала; –отбор кандидатов, анализ резюме; –проведение собеседований; –организация и контроль последующих этапов рассмотрения соискателей; –ведение отчетности работы.
Ведение кадровой документации, приём, переводы,повышение квалификации сотрудников; исполнительность, инициативность, пунктуальность, вежливость, тактичность; : устройство по ТК РФ, возможность карьерного роста, командировка за счёт компании, гибкий график, своевременная оплата.
Обязанности:1. Кадровое делопроизводство Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость 1. Опыт работы в кадровой сфере от 1 года 2. Знание основ трудового законодательства. 3. Ответственность, исполнительность. 4. Зн...
прием входящих звонков, -телефонные и личные деловые переговоры в офисе - консультирование по услугам организации - оформление заказов, - сопутствующий документооборот, сдача отчетности. Административный сотрудник • приветствуется успешный опыт работы в сфере менеджмента и управления, но также рассмотрим без опыта работы при условии если Вы соответствуете ниже перечисленным требования...
Должностные обязанности:1. Участие в разработке и внедрении стратегии управления персоналом; 2. Организация и реализация всех направлений работы с персоналом (подбор, адаптация; обучение, развитие, мо...
Обязанности: Помощь руководителю в подборе персонала, подбор соискателей по резюме, работа с рекламой, проведение собеседований, ввод в должность. Ведение кадровых документов, оформление договоров. Ус...
Обязанности: Работа по приёму телефонных звонков, встреча клиентов, прием и регистрация, работа с несложными документами; контроль и соблюдение подчиненными работниками трудовой и производственной дис...
-ведение личных дел, -организация проведения тренингов, отчет руководителю. -ответственность -нет возрастных ограничений -аккуратность -график работы 5/2 и 2/2 -своевременная оплата -карьерный рост -офис в центре города
Сфера дополнительного профессионального образования.Цель: формирование службы персонала, разработка и реализация сильной HR-стратегии, обеспечивающей выполнение бизнес-целей компании.Основные задачи:Р...
Обязанности:Активный поиск и подбор персоналаСопровождение кандидата на всех этапах прохождения отбораОценка профессиональных и личностных качеств кандидатовВыполнение ежемесячных показателейКонтроль ...
подбор кадров, ведение кадрового документооборота сотрудников компании. добросовестность, честность и открытость. удобное расположение офиса, график 5/2, своевременная оплата, дружный коллектив.
Требования: ответственность, серьезное отношение, коммуникабельность. Обязанности: проверка пропусков, встреча людей на входе, работа с компьютера. Условия: гибкий график, трудоустройство ТК РФ, дружн...
- размещение объявлений на сайтах трудоустройства; -подбор персонала; - организация обучени - базовые навыки работы с ПК и электронной почтой; - исполнительность. ответственность - умение общаться с клиентами.
Поиск‚ подбор и оценка персонала. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме . Формирование кадрового резерва. т. 364849 -Образование любое‚ приветствуются курсы по управлению персоналом. Знание ПК , трудового законодательства. Ответственность‚ стрессоустойчивость‚ коммуникабельность‚ грамотная речь
Сеть магазинов "Верный" приглашает на работу:Обязанности:Поиск и отбор специалистов по заданным параметрам;Работа с внешними источниками, интернет-ресурсами, СМИ;Первичное телефонное интервь...
Производственная компания "Сантехметурал" занимается производством и поставкой промышленной трубопроводной и нефтегазовой арматуры.Основная производимая продукция:Задвижки клиновые (ЗКЛ);Кла...
ООО ТД "Аркос" приглашает на работу HR-менеджераНаши ожидания от соискателявысокий уровень эмпатии, эмоционального интеллектаразвитые коммуникативные навыкиинициативность, самостоятельностьг...
- кадровое делопроизводство - помощь в адаптации новых сотрудников - отчетность перед руководством в конце месяца - проведение собеседований - самодисциплина - умение добиваться результатов - уверенный пользователь ПК - высокий уровень ответственности
подбор требуемого персонала; проведение собеседований; ведение кадрового делопроизводства вежливость, исполнительность, ответственность, пользователь ПК карьерный рост и финансовые перспективы; благоустроенный офис; соц. пакет; бесплатное обучение в Учебном центре. Оплата до 25 тыс. руб.
Обязанности: оформление документации, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью. Участие в организации работы квалификационных, аттестационных конкурсных комиссий, в оформлении их решений...
