Обязанности: предоставление клиентам справочной информации, прием заказов, базовые знания компьютера. Требования: коммуникабельность, точность, оперативность. Условия: можно без опыта(обучение), дружный коллектив, развитие дикции, опыт в работе с людьми.
Обязанности: контроль работы персонала, отслеживание рабочих звонков, письменный или электронный отчет. Требования: ответственный подход к работе, обучаемость, умение решать задачи разного уровня.
УСЛОВИЯ: • по договору физлица, • хороший коллектив, • оплата без задержек до 18000 руб., • пятидневка с 12.00 до 18.00, • без стажировки, • бесплатная путевка в санаторий. ТРЕБОВАНИЯ: • вежливость, •...
подбор персонала для сетевой компании, собеседования, обучение, хантинг из других компаний опыт найма персонала работа в компании возможна от 3-4 ч либо сменный график, оплата сдельно-премиальная (за каждую сделку премирование), корпоративные тренинги, различный отдых за счет фирмы, в т.ч. загранпоездки
- Раскрыть в человеке его положительные качества. - После заполнения соискателем анкеты провести собеседование, уточнить стаж работы, деловые качества, образование. - Сделать оценку деловых качеств, в...
Обязанности :подбор персонала, проведение учебных занятий, распределение обязанностей. Требования: умение организовывать рабочий процесс, культура общения, аккуратность. Условия: высокая своевременная оплата, график работы пятидневка, помощь опытных коллег, премии и бонусы предусмотрены, официальное оформление.
Обязанности: прием, увольнение, перевод работников, предоставление разного рода отпусков, составление и фиксация выполнения графика отпусков, направление работников в служебные командировки, оформлени...
Подготовка таймингов сценариевРабота с ведущими и творческими коллективами поиск на мероприятия подбор согласованияПодготовка реквизитаоборудования для рекламной акцииПодготовка Коммерческих предложен...
• проведение различных корпоративных мероприятий, направленных на развитие персонала, нематериальную мотивацию сотрудников • внутренний PR компании • опыт работы с документооборотом, людьми, но также рассмотрим выпускников с профильным образованием и желанием работать в данном направлении
- прием телефонных звонков, проведение собеседований с кандидатами, ведение кадровой документацией, передача в архив. - уверенный пользователь ПК. - полная занятость, обучение и профессиональное развитие, карьера. Оплата по результатам собеседования.
Обязанности:Поиск и подбор персонала, входящие/исходящие звонки,ведение клиентской базы. Средне-специальное образование, стаж работы до 1 года желание работать, внимательность, стрессоустойчивость, активность.
Обязанности:Поиск и подбор персонала, входящие/исходящие звонки,ведение клиентской базы. Средне-специальное образование, стаж работы до 1 года желание работать, внимательность, стрессоустойчивость, активность.
Компания Мария-Ра объявляет конкурс на вакансию Менеджер по подбору персоналаОбязанности:1. Поиск и подбор линейного торгового персонала для работы в сети продовольственных магазинов (кассиры-продавцы...
Умеешь хорошо продавать и учить этому других? При этом твоя зарплата перестала расти? Поменяй продукт и начни продавать недвижимость! Наши лучшие менеджеры зарабатывают по 120-150 тыс в месяц!Обязанно...
Обязанности: работа с людьми, документами, размещение объявлений в СМИ, подбор новых сотрудников, проведение собеседований. Требования: ответственность, обучаемость, внимательность. Условия: благоустр...
Наши условия работы: Бесплатные курсы и тренинги для повышения профессионализма. График работы 5/2 с 9:00 до 18:00. Благоустроенный офис. Перспективы роста до руководителя подразделения. Работа в друж...
Организация эффективной работы магазина:1. Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. 2. Организация эффективного обслуживания покупателей. 3. Контроль приемки и учета т...
Организация эффективной работы магазина:1. Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. 2. Организация эффективного обслуживания покупателей. 3. Контроль приемки и учета т...
Организация успешной работы магазина:Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина.Организация эффективного обслуживания покупателей.Контроль приемки и учета товара в магази...
- кадровое делопроизводство - помощь в адаптации новых сотрудников - отчетность перед руководством в конце месяца - проведение собеседований - самодисциплина - умение добиваться результатов - уверенный пользователь ПК - высокий уровень ответственности
ведение кадрового делопроизводства, подбор персонала, проведение собеседований, мониторинг рабочих мест; сотрудник в офис с педагогическим образованием, уверенный пользователь ПК, исполнительный, честный и позитивный;
• Должностные обязанности: подбор, отбор персонала, организация обучения, аттестация и адаптация персонала, проведение собеседований. Компания предлагает: карьерный рост, обучение в процессе рабо...
- Выполнение рабочей деятельности по подбору качественного персонала, который требуется в организацию; - Проведение собеседований с соискателями - Проведение телефонных разговоров - Изучение трудового...
