СТАЖ.рф

Прекращение работы в случае невыплаты зарплаты

Вопрос:
Подскажите в какой форме нужно написать заявление работодателю о прекращании работы, в случае когда не выплачивается зарплата более 15 дней? И как организация должна уведомить меня о ее выплате.
Ответ:
В соответствии со ст. 142 ТК РФ в случае задержки заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.
К сожалению, механизм реализации данного права законом не предусмотрен. Поэтому представляется, что письменное заявление о прекращении работы подается в произвольной форме с указанием даты прекращения работы. Важно чтобы это заявление было зарегистрировано в делопроизводстве. Можно послать такое заявление по почте с уведомлением или отправить телеграмму.
Что касается действий организации по уведомлению вас о выплате заработной платы, то это она может сделать любым доступным способом: устно (по телефону) или письменно (по почте, телеграммой).



Другие вопросы на эту же тему - Зарплата

Мне 23 года, общий стаж в должности секретаря 3 года, 1 год – у первого лица крупного завода. Я из провинции, в Москве с января месяца этого года. Свою работу знаю хорошо, но есть минус – английский язык на уровне разговорного. Подскажите, пожалуйста, на какую заработную плату в Москве я могу рассчитывать?
Мне 20, нигде не учусь с момента окончания школы. Работаю помощником юриста – курьером в юридической фирме, получаю 7000 руб. в месяц. Могу ли я устроиться на более оплачиваемую работу без образования?
Мне 23 года, имею стаж работы юристом 3 года. Но, несмотря на то, что эта профессия считается престижной, я поняла, что это не мое. Я хотела бы работать кадровиком-делопроизводителем. Достаточно хорошо знаю трудовое право, будучи юристом, составляла трудовые договоры, должностные инструкции, делала экспертизу всей кадровой документации, участвовала в проведении собеседований. На какую должность и заработную плату при выборе места работы стоит претендовать?
Мне 26 лет, образование высшее (специальность «Государственное и муниципальное управление»). Уже два года работаю офис-менеджером в небольшой компании. Работа разноплановая, приходиться решать разнообразные задачи, но зачастую достаточно поверхностные. Мне хотелось бы найти работу в области финансов, бухгалтерского учета. Опыта в данной области нет, только косвенно сталкивалась с вопросами, связанными с бухгалтерским учетом и работой банка. На какую зарплату я могу рассчитывать?
Мне 18 лет, учусь в институте на втором курсе. С третьего курса хотел пойти на специализированные курсы Microsoft - "Администрирование сетей", хотел бы узнать, реально ли сразу после этого устроиться на нормальную, хорошо оплачиваемую работу?